November 2007 |
|||||||
|
|||||||
|
Van de redactie De vraag naar ervaren compliance officers zal het komend jaar sterk stijgen aldus een ruime meerderheid van de bezoekers aan de website van de Vereniging van Compliance Officers. Als kandidaat op deze arbeidsmarkt, bekleedt u een benijdenswaardige positie. Des te belangrijker is het, dat u zich vooraf uitgebreid informeert over alle aspecten van een eventuele nieuwe werkgever! Op Compliancecarriere.nl treft u een compleet overzicht van de actuele vacatures en vindt u er uitgebreide achtergrondinformatie over organisaties. In deze nieuwsbrief laten wij u nader kennis maken met KPMG en in het bijzonder KPMG Integrity & Investigation Services.
Wij wensen u veel leesplezier.Nienke Smit Pieter Lammers |
|||||||
| Werving & Selectie Compliancecarriere.nl is het meest complete carrièreportal voor Compliance specialisten. Het aanbod van functies is groot, maar daarin ligt tegelijkertijd uw dilemma: wat past bij mij? Wellicht wilt u daarover eens van gedachten wisselen met een W&S bureau met verstand van zaken. Zij zullen u graag van dienst zijn: |
|||||||
Kennis maken met KPMG
![]() Aandacht voor integriteit neemt een steeds meer centrale plaats in binnen organisaties. In toenemende mate wordt aan leidinggevenden gevraagd aan te tonen hoe zij de kans op frauderisico's en integriteitinbreuken beperkt houden. KPMG Integrity & Investigation Services helpt organisaties risico's te identificeren en te beheersen - nu en in de toekomst. KPMG Nederland, met 19 vestigingen en het hoofdkantoor in Amstelveen, maakt als zelfstandige 'member firm' deel uit van de mondiale KPMG-organisatie. KPMG levert hoogwaardige dienstverlening op het gebied van audit, tax en advisory. Het vakgebied Advisory is onderverdeeld in een aantal gespecialiseerde vormen van dienstverlening waaronder KPMG Integrity & Investigation Services. Met een team van 55 professionals richten zij zich onder andere op de advisering rondom integriteits, fraud en compliance management. >>> Klik hier om meer te lezen over KPMG |
|||||||
Interview Compliance AwarenessInterview met Martijn de Kiewit, Adviseur KPMG Integrity & Investigation Services Bij grote bedrijfsschandalen zijn er steeds weer voorbeelden te vinden van medewerkers die meededen met niet-integer gedrag van de top. De aanwijzingen van de top werden dan niet ter discussie gesteld, terwijl buitenstaanders zich verbaasd afvragen waarom mensen niet in verzet zijn gekomen. Naast het volgen van een autoriteit in de vorm van een leider of manager zijn mensen ook geneigd zich te conformeren aan de groep. Voor een organisatie betekent het bijvoorbeeld dat wanneer het binnen een afdeling gebruikelijk is om af te wijken van de voorgeschreven regels, dit door individuen snel zal worden gevolgd. Medewerkers doen soms onverwachte dingen die op gespannen voet staan met de regels binnen de organisaite. Voor een goede compliance binnen een organisatie is het dus niet alleen van belang om de autoriteit te waarborgen door middel van de formele, hiërarchische organisatiestructuur met interne regels, procedures en controles. Het is tevens van belang om medewerkers trainen op hun eigen morele vaardigheden. Volgens de compliance officers binnen de Nederlandse financiële sector is dit ook een grote uitdaging voor de komende jaren. Uit een recent onderzoek van KPMG blijkt dat 86% meer aandacht wil besteden aan de bewustwording omtrent compliance bij de medewerkers. Compliance awareness wordt daarmee een belangrijk voor de compliancefunctionaris. Klik hier voor het volledige interview |
|||||||
Speciaal voor abonneesKus de visie wakker De auteurs Samhoud, Geelhoed en van der Loo delen hun fascinatie voor het realiseren van doorbraken door het inspireren en verbinden van mensen. Visie is hot. Na vele jaren van efficiencyverbeteringen en kostenreducties richten organisaties zich nu op dieperliggende vragen als: waarom bestaan wij eigenlijk? Waar staan we voor? Waar willen we heen? Wat zijn onze unieke kwaliteiten? Om deze vragen goed te kunnen beantwoorden is een visie nodig. Een visie bindt mensen en geeft richting. Het is het kloppende hart van een organisatie. Kus de visie wakker biedt de handvaten. Klik hier en u ontvangt een kortingscoupon voor dit boek. |
|||||||
U
kunt contact met ons opnemen via: contact@compliancecarriere.nl
of telefonisch, |
|||||||