Werken binnen een brede praktijk
Mark Buitenhuis -
Voorzitter van de directie Private & Business Banking
Mark Buitenhuis: 'Van Lanschot is geen alternatief voor een andere bank, we zijn een bank met een eigen karakter en elan. Het is een unieke partij om voor te werken, onafhankelijk van je positie kun je invloed uitoefenen. Je mening wordt gewaardeerd en er wordt verwacht dat je deze geeft. Daarnaast is het bijzonder te kunnen werken voor een kritische en interessante cliëntengroep met hun belangen. De cliënt houd je scherp en daagt je uit, waardoor je ook gedwongen wordt ieder keer beter te moeten worden. Werken in deze klantgerichte organisatie waar mensen elkaar beter willen maken is een zeer plezierige werkomgeving, aldus de voorzitter van de directie Private & Business Banking.'
'Van Lanschot is een gedreven organisatie die zichzelf tot doel heeft gesteld om de beste Private Bank van Nederland en België te zijn. In de realisatie van dat streven speelt de afdeling Compliance een cruciale rol.'
Team Compliance & Toezicht
'Het team Compliance & Zoezicht bestaat uit de onderdelen Beleid, Advies & Toezicht en Handhaving. Zij adviseren over bankbrede compliance onderwerpen, zoals gedragscodes en Wft-vereisten. Daarnaast onderhouden zij contact met toezichthouders en monitoren de compliancerisico's binnen de organisatie. De belangrijkste gesprekspartners zijn de commerciële organisatie, stafafdelingen en de backofficeafdelingen. Compliance is binnen Van Lanschot onmisbaar door de hoge eisen die Van Lanschot zichzelf stelt én door de (nieuwe) wettelijke eisen.'
'Iedere Compliance professional heeft een eigen aandachtsgebied binnen de bank. Vanuit die relatie werkt men mee aan projecten zoals productontwikkeling of procesoptimalisatie. Vanuit die rol zorgen zij dat in een zo vroeg mogelijk stadium rekening wordt gehouden met de eisen die compliance stelt. Daarnaast hebben zij de verantwoordelijkheid om binnen hun aandachtsgebied te werken aan de complianceawareness binnen de organisatie.'
Groei
'Voor de afdeling Compliance & Toezicht is men op zoek naar een gedreven professional die het team komt versterken. Een professional die een onafhankelijke positie durft in te nemen, en op basis van zijn of haar overtuigingskracht de organisatie mee krijgt.'
Interview geplaatst op 25 maart 2012
|