Locatie: Amsterdam
Salaris: € 4573 - € 6368 per maand
Dienstverband: Full-time
Over deze vacature
Wil jij je kennis en vaardigheden inzetten op Compliance thema’s zoals zorgplicht en productontwikkeling? Wil je daarnaast bouwen aan een onderneming binnen een corporate bedrijf? Dan zoeken wij jou!
Als professional in het Legal, Risk & Compliance team van Centraal Beheer Premiepensioeninstelling (PPI) adviseer je (on)gevraagd de directie en bouw je mee aan de pensioenproducten van morgen. Je kunt daarbij goed schakelen tussen productontwikkeling aan de ene kant en vorm én inhoud geven aan een robuust risicokader aan de andere kant.
In deze brede functie ligt je focus op de thema’s zorgplicht en productontwikkeling, maar is er ook ruimte om je op andere thema’s verder te ontwikkelen. Denk hierbij aan Operational Risk Management. Binnen Centraal Beheer stellen wij het klantbelang centraal. Dit betekent dat wij alleen producten en diensten aanbieden met toegevoegde waarde voor de klant op de lange termijn. Het is daarom belangrijk dat je in deze functie de belangen van de klant onderkent en zichtbaar afweegt. Je geeft de klant wat hij/zij werkelijk nodig heeft. Je bent een zelfstandig adviseur en houdt toezicht op naleving van beleid en richtlijnen.
Dit doe je door:
- Grip te krijgen én te houden op wat we doen. Jij analyseert de verantwoordelijkheden en werkzaamheden die we hebben als team, we spreken samen af wat we specifiek gaan doen en jij houdt bij wat er daadwerkelijk gebeurt;
- Het begeleiden van de implementatie van wet- en regelgeving in onze huidige en nieuwe producten. Denk hierbij aan onderwerpen als Privacy en Know Your Customer (KYC);
- Het begeleiden en initiëren van productontwikkelingstrajecten;
- Proactief diverse Legal, Risk & Compliance onderwerpen op te pakken;
- Goed samen te werken met de business en collega’s van de tweede lijn binnen de Achmea groep.
Jouw uitdaging?Als PPI hebben we een ambitieuze doelstelling, namelijk vanuit Centraal Beheer de pensioenmarkt gaan bedienen. We zijn een zelfstandige unit met weinig hiërarchie dat autonoom besluiten neemt en commerciële kansen benut. Nog niet alles staat vast, je kunt echt bouwen en zelf vormgeven. Je hebt een grote mate van invloed in deze functie. Ben jij er als een van de eersten bij die deze start-up groot gaat maken?
De afdeling
Centraal Beheer PPI is een premiepensioeninstelling en heeft de afgelopen jaren een onstuimige groei gekend. Een PPI is bij uitstek de pensioenuitvoerder van de toekomst en staat in de startblokken om met de aankomende Wet Toekomst Pensioenen werkgevers in Nederland te bedienen met individuele moderne pensioenregelingen. Het Legal, Risk & Compliance team van de PPI bestaat nu nog uit 3 professionals en wordt in de komende tijd uitgebreid naar 5 medewerkers. Hoewel we al ruim 10 jaar klanten bedienen hebben we onze start-up cultuur (gelukkig) weten te behouden. Jij maakt van PPI en ODV met je collega’s een gezamenlijk succes!
Mensen verschillen, gelukkig maar. Wij geloven erin dat diversiteit ons helpt om tot de beste oplossingen te komen. Elke dag werken we daarom aan een nog meer diverse en inclusieve omgeving, waarin iedereen de ruimte krijgt om zichzelf te zijn. Samen werken we aan een gezonde, veilige en duurzame samenleving.
Jouw achtergrond
- Een afgeronde universitaire studie, bijvoorbeeld Rechten of een andere relevante studie voor Compliance. Het is een pre als je de Leergang Pensioenrecht hebt gevolgd en jezelf Certified Pension Lawyer/Consultant (CPL/CPC) mag noemen;
- Kennis van zorgplicht, productontwikkeling, SIRA en ISAE 3402;
- Minimaal 5 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie;
- Je bent goed in het vertalen van wetgeving naar concrete adviezen. Als specialist ben je niet alleen theoretisch goed onderlegd, maar ook in staat om deze kennis te operationaliseren voor de business, zodat je adviezen goed toepasbaar zijn;
- Je werkt zorgvuldig en bent in staat je eigen werk op een natuurlijke wijze direct goed vast te leggen, zodat zich al werkende een aantoonbare audit trail vormt;
- Je werkt graag samen: je bent zacht op de persoon, hard op de inhoud. Je bent goed in het verbinden en overtuigen van mensen.
Eigenaarschap nemen, verantwoordelijkheidsgevoel uitdragen en lef tonen zijn eigenschappen waar wij veel waarde aan hechten.
Wat krijg je van ons
Als medewerker bij Achmea zet jij je elke dag in voor een gezonde, veilige én duurzame toekomst. En daar belonen we je graag voor! Natuurlijk krijg je bij ons een goed salaris, een mooie pensioenregeling mét lage eigen bijdrage (3,25%), 136 verlofuren (op basis van 34 uur per week) én korting op onze verzekeringen.
Maar er is meer!
34-urige werkweek
Een 34-urige werkweek is bij Achmea de standaard! Je werkt dan bijvoorbeeld 4 dagen van 8,5 uur. Zo heb je nóg meer tijd voor vrijwilligerswerk, een goed boek, mantelzorg óf jouw favoriete sport!
All You Can Learn
Onder de noemer All You Can Learn volg je opleidingen, cursussen en trainingen. De wereld van leren en ontwikkelen ligt bij ons aan je voeten!
Klimaatbudget
Kom je uiterlijk 30 november in dienst? Dan krijg je €2500 netto Klimaatbudget (bij fulltime dienstverband) om je huis te verduurzamen, duurzaam witgoed te kopen óf een elektrische fiets aan te schaffen. Dit bedrag is bedoeld voor producten en diensten die een bijdrage leveren aan verduurzaming en verbetering van het milieu.
Healthy initiatieven
Gezond werken vinden we belangrijk, dus zorgen we ook dat dit kan met een berg healthy initiatieven!
Persoonlijk keuzebudget
Je ontvangt maandelijks een persoonlijk keuzebudget, opgebouwd uit 8% vakantietoeslag, 8,33% eindejaarsuitkering en 3,85% bovenwettelijk verlof. Je kiest zelf op welk moment je dit budget laat uitbetalen, je het gebruikt voor verlofsparen of dat je er vakantie-uren van koopt.
Over Centraal Beheer
‘Even Apeldoorn bellen’… Wie kent de uitdrukking niet? Die zo kenmerkende knipoog van Centraal Beheer uit Apeldoorn. Al meer dan 100 jaar helpen we onze klanten. Particuliere klanten en bedrijven kunnen op ons rekenen.
Elke dag werken we aan de beste oplossingen voor onze klanten. Alle medewerkers helpen daaraan mee. Van klantvragen beantwoorden tot gegevens analyseren. Van schades oplossen tot nieuwe producten of diensten bedenken. Help jij ons mee?
Sollicitatieprocedure
Binnen 5 werkdagen reactie
Of er een volgende stap wordt gezet (en zo ja, welke), weet jij al binnen 5 werkdagen.
Een assessment
Nieuwsgierig als we zijn, willen wij meteen van alles van je weten. Via je device thuis vul je een online assessment in.
Het 1e gesprek
Tijdens onze 1e ontmoeting maken we kennis en bespreken we wat wij voor elkaar kunnen betekenen.
Het 2e gesprek
In een 2e gesprek zetten we de puntjes op de i en beantwoorden we de laatste vragen. Zo weten we beiden waar we aan beginnen.
Arbeidsovereenkomst
Allebei even enthousiast!? Samen met jouw toekomstige manager zet je alle afspraken over het werken bij Achmea op een rij.
Locatie:
Amsterdam
Informatie en sollicitatie:
